Hoitajien liiallinen työmäärä lisää sairauslomia
PP, 3.11.2008
Kun hoitajien työmäärä ylittää 15 prosentilla optimaalisena pidetyn työmäärän, heidän sairauslomiensa määrä kääntyy selvään nousuun, osoittaa väitöstutkimus.
Jos työmäärä ylittyy vähintään 30 prosentilla, hoitajien sairauslomien määrä lisääntyy jo lähes puolella, toteaa Auvo Rauhala väitöskirjassaan. Tämä vastaa vuositasolla 12 työpäivän eli noin kahden ja puolen viikon työpanoksen menetystä. Kyseessä on hoitajien osalta uusi tieteellinen havainto. Hoitajien liiallinen työmäärä aiheuttaa runsaiden sairauslomien lisäksi muitakin seurauksia. Sen on osoitettu heikentävän hoidon laatua ja lisäävän hoitovirheitä. Samoin se lisää hoitohenkilökunnan tyytymättömyyttä. Lisääntyneiden sairauslomien on taas muissa tutkimuksessa osoitettu olevan yhteydessä suurentuneeseen vaaraan työntekijän oman terveyden tai työkyvyn menetyksestä. Väitöskirjan osatutkimuksessa yhdistettiin kaksi tietokantaa: Työterveyslaitoksen keräämät tiedot sairaaloiden henkilökunnan sairauslomista ja RAFAELA-järjestelmällä kerätyt tiedot eri sairaaloiden hoitajien työmääristä. Analyysissä oli yhteensä lähes tuhannen hoitajan tiedot yli 30 osastolta kolmesta sairaanhoitopiiristä. Hoitajien työmäärää voidaan mitata niin sanotun hoitoisuuden avulla, eli mittaamalla niitä toimintoja, joita hoitohenkilökunta suorittaa vastatakseen potilaan hoidon tarpeisiin. RAFAELA-hoitoisuusluokitusjärjestelmän avulla pystytään taas määrittämään hoitajan työmäärä suhteessa optimaaliseen työmäärään. Rauhalan väitöskirja tarkastetaan perjantaina 7. marraskuuta Kuopion yliopistossa.
|